Performance au travail : quand tout se mesure… Mais que rien ne se comprend vraiment
Quand la performance devient un personnage à part entière Il y a des matins où la “performance” semble vous observer depuis votre agenda comme un chien de garde particulièrement zélé. Elle vous attend dans vos tableaux de bord, dans vos mails nocturnes, dans vos réunions “prioritaires”. Elle clignote, elle s’impose, elle exige. Et pourtant, quelque…